りんりん「転職したいな」で止まってない？
「今の会社、なんか違う気がする。転職、考えてはいる。でも何から始めれば…」
この状態で何ヶ月も経過している、という経験はないか。私はある。転職サイトに登録してみたものの、求人を眺めるだけで終わる。自分が何をしたいのか、どこに向かえばいいのかがわからないと、なかなか動けない。
そんな悩みを持つ20〜30代に向けて、AIキャリア診断と転職支援を組み合わせたサービス「ASSIGN（アサイン）」を調べてみました。
ASSIGNとは？
ASSIGNは、20〜30代の若手・ハイエンド層の転職支援に特化した転職エージェント。「ASSIGN」というアプリも提供しており、AIによるキャリア診断と専任コンサルタントによる支援を組み合わせたサービスが特徴。
利用は完全無料。面談からキャリア設計、企業ごとの選考対策、内定後のフォローまで、求職者側に費用は一切発生しない。
ASSIGNの主な特徴
AIキャリア診断（3分程度）
価値観・経歴をもとにAIが自分の強みや向いている仕事を分析してくれる。複数のキャリアシナリオをランキング形式で提示してくれるので、「自分が何をしたいのか」の整理から始められる。
5年後・10年後から逆算したキャリア提案
単に年収や条件でマッチングするのではなく、中長期の将来像から逆算した求人を紹介してくれる。「とりあえず受けてみて」という感じの提案ではないという口コミが多かった。
ハイクラス求人・非公開求人へのアクセス
一般の転職サイトには載っていない非公開求人を含む厳選求人を紹介してもらえる。年収アップや上位職種へのチャレンジを考えている人向けの設計。
選考対策まで伴走してくれる
想定質問への回答練習や、給与・勤務条件の交渉もコンサルタントが対応してくれる。
料金について
ASSIGNは利用者（求職者）側の費用は完全無料。採用が決まった企業から紹介料を受け取るビジネスモデルなので、求職者が費用を払うことはありません。
口コミ・評判まとめ
利用者の声をリサーチしました。
良い口コミ
- 「価値観と経歴から天職を診断してくれる。他のアプリにはない体験だった」
- 「キャリア設計から逆算した提案の精度が高かった」
- 「5年後・10年後の将来像を深掘りしてもらえた」
- 「面接対策が具体的で、想定質問への回答ブラッシュアップに役立った」
- 「他のエージェントとは違って、ちゃんと自分のことを見てくれた」
気になる口コミ
- 「スキルが低いと紹介できる求人が少ないと感じた」（ハイエンド層向けのため、スキルセットによっては案件が限られる）
- 「登録したが面談に進めなかったというケースもある」
- 「40・50代のミドル層には向かない可能性がある」
こんな人に向いてる
- 転職を考えているが何から始めればいいかわからない20〜30代
- 今の仕事に違和感はあるが、自分の強みや方向性が整理できていない人
- 年収アップやキャリアアップを視野に入れた転職をしたい人
- 中長期のキャリア設計から一緒に考えてほしい人
- SEやエンジニアとしてのキャリアの選択肢を広げたい人
こんな人には向いてないかも
- 40代以上でミドル・シニア層向けの求人を探している人
- まだ転職の意思が固まっていなくて「とりあえず登録」レベルの人（スキルが求められるため）
- 地方在住で求人の地域に制限がある人
まとめ
ASSIGNが他の転職エージェントと違うのは、「キャリアの方向性が定まっていない段階から使える」点だと感じました。AIキャリア診断で自己分析をサポートしてくれるので、「何がしたいかわからない」という状態からスタートしやすいです。
ただし、ハイエンド層向けのサービスなので、スキルや経験が一定水準に達していないと紹介できる求人が少ない可能性があります。まず無料診断を試してみて、コンサルタントと話してから判断するのがおすすめです。
👉 ASSIGNの無料キャリア診断は3分で受けれます！
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